+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Можноли менять местами выходные дни

И как проводить такого рода замену: рабочие дни поменять на дни отдыха выходные , а дни отдыха выходные — на рабочие. Вопрос переноса выходных дней или нерабочих праздничных дней на другие дни находится в компетенции федеральных властей. Цель такого переноса — это рациональное использование работниками дней отдыха. Для этого либо принимается федеральный закон, либо нормативный правовой акт Правительства РФ. В большинстве случаев, конечно, это регламентируется постановлением Правительства РФ. Первый вариант наиболее распространён.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Работодатель планирует для сотрудников отдела продаж объявить 9 июня рабочим днем, а 11 июня сделать для них выходной. Возможно ли это и как должна будет осуществляться оплата в таком случае?

Можноли менять местами выходные дни

Подпишитесь на год за руб. Активировать демодоступ. Работодатель планирует для сотрудников отдела продаж объявить 9 июня рабочим днем, а 11 июня сделать для них выходной.

Возможно ли это и как должна будет осуществляться оплата в таком случае? Для привлечения работников к работе в выходной надо запросить их согласие и оплатить день работы по правилам статьи ТК.

Интеллектуальный сервис для подбора судебной практики. Думает, как юрист, только быстрее. Познакомиться поближе. Ситуация: Можно ли по решению руководителя организации нерабочий выходной день перенести на другой день. Работодатель правом переносить выходные по своему усмотрению не наделен. Правомерность такой позиции подтверждает пункт 2 Рекомендаций Роструда от 2 июня г. Если в организации существует необходимость работы в нерабочий выходной день, то работодатель может привлечь сотрудников к работе в такой день с соблюдением всех требований законодательства.

По общему правилу работодателю необходимо запросить согласие сотрудников на работу в выходной день, а также обеспечить двойную оплату за работу либо взамен двойной оплаты предоставить сотрудникам другой день отдыха. При этом по своей инициативе работодатель не может устанавливать заменяющий день отдыха. Сотрудники в случае отказа от двойной оплаты определяют его по своему усмотрению. Это следует из положений статей , Трудового кодекса РФ.

Таким образом, именно перенос нерабочего выходного дня по инициативе работодателя не допускается. Но возможно привлечение к работе в выходной день с предоставлением единого заменяющего дня отдыха с согласия сотрудников. При этом необходимо учесть запрет на привлечение к работе в выходные отдельных категорий работников, например, несовершеннолетних. Таким сотрудникам можно предложить оформить на день, объявленный выходным, отпуск без сохранения зарплаты или ежегодный оплачиваемый отпуск.

Все сотрудники организации дали согласие на работу в выходной день 28 декабря года и на предоставление другого заменяющего дня отдыха — 31 декабря года. Несовершеннолетний сотрудник А. Иванов, которого нельзя привлечь к работе в выходной, написал заявление о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска на 31 декабря года.

Не пропустить. Сохранить себе. Все права защищены. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ. Настоящий сайт не является средством массовой информации. Вы нашли ответ на свой вопрос на профессиональном сайте для юристов-практиков. Сейчас на нашем сайте 70 тысяч ответов на повседневные вопросы юристов и мы публикуем новые каждый день. Зарегистрируйтесь, чтоб получить доступ ко всем ответам. Это быстро и бесплатно. Потратьте минуту на регистрацию, чтобы скачать файл и получить полный доступ к любым шаблонам документов для юротдела.

Все образцы на нашем сайте составлены инхаусами крупных компаний и сотрудниками топовых юридических фирм. На этой неделе специальный подарок: сборник образцов, которые нельзя скачать в интернете. Подготовлен юристами для юристов. Читайте в свежем номере. Электронный журнал Подписка 8 Высшая школа Юрист компании. А еще Ответы на вопросы Рабочее время. Можно ли поменять местами выходной и рабочий день? Темы: Рабочее время Время отдыха. Профессиональная справочная система для юристов, в которой вы найдете ответ на любой, даже самый сложный вопрос.

Правобот — первый сервис, который думает как юрист! Автоматическая проверка по налоговым, арбитражным и другим базам. ИНН В процессе реорганизации в форме присоединения другой организации с 16 декабря года. Есть судебные дела в роли ответчика. Как защитить компанию Читать бесплатно. Правовая база. Налоговый кодекс Гражданский кодекс.

Новости партнеров. Юристы встретят ноябрь в Сибири. Юристы могут получить полное досье на контрагента бесплатно. Опрос недели. Как Вы относитесь к четырехдневной рабочей неделе? Поддерживаю: дополнительный выходной — это счастье!

Как 4 дня? И так ничего не успеваю! Мне без разницы. Я сам решаю, когда работать. Продукты и услуги партнеров. Адрес электронной почты. Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных. Новости по теме. Смотрите, как юристы будут отдыхать в следующем году. Как правильно сократить рабочий день из-за жары. Прошел первый турнир по спортивному кикеру среди юристов.

Правительство утвердило перенос выходных в году. Статьи по теме. Отпуск без сохранения заработной платы: особенности предоставления.

Нужно ли юристу задерживаться на работе. Можно ли установить сокращенную норму рабочего времени на уровне организации. Сотрудники опаздывают на работу. Как наладить дисциплину, не прибегая к увольнениям. Компания переезжает в другой город. Безболезненные способы перевода работников на новое место. Получить демодоступ или сразу подписаться. Контакты Подписка Почему юрист компании?

Как мы делаем журнал Группа юридических изданий Авторам Реклама в журнале. Политика обработки персональных данных. Мы в соцсетях. Если Вы юрист, не уходите! У меня есть пароль. Пароль отправлен на почту Ввести. Введите эл. Неверный логин или пароль. Неверный пароль. Введите пароль. Я тут впервые. Это только для зарегистрированных юристов! Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам.

Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет — установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

Как правильно поменять местами нерабочие и рабочие дни

Подпишитесь на год за руб. Активировать демодоступ. Работодатель планирует для сотрудников отдела продаж объявить 9 июня рабочим днем, а 11 июня сделать для них выходной. Возможно ли это и как должна будет осуществляться оплата в таком случае?

Можно ли поменять местами выходной и рабочий день?

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. И как проводить такого рода замену: рабочие дни поменять на дни отдыха выходные , а дни отдыха выходные — на рабочие. Вопрос переноса выходных дней или нерабочих праздничных дней на другие дни находится в компетенции федеральных властей. Цель такого переноса — это рациональное использование работниками дней отдыха. Для этого либо принимается федеральный закон, либо нормативный правовой акт Правительства РФ.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Выходные дни в ноябре в России как отдыхаем ?

Работает ли в Украине? После старта продаж стало понятно, что iPhone Dual-SIM отлично работает с операторами связи не только в Китае, а и в остальных странах, в том числе и в Украине. Имена в контактах Никаких иероглифов в именах контактов нет, все отображается вполне корректно и меняется вместе с языком телефона.

Какой календарь праздничных дней года в России? Какие выходные и праздничные дни утверждены Правительством РФ?

Вопрос: Ряд работников высказались за то, чтобы сделать 30 декабря выходным днем, а отработать вместо этого 25 декабря то есть тем самым увеличить продолжительность непрерывного отдыха до и после Нового года. Генеральный директор не возражает и готов издать соответствующий приказ. Однако юридическая служба в процессе согласования приказа отнеслась к этой идее отрицательно.

Перенос рабочего дня на выходной всем работникам

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль?

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Какой календарь праздничных дней года в России?

Как работодателю поменять между собой дни отдыха и рабочие дни

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация.

.

В приказном порядке поменять местами рабочий и выходной дни Выходные и нерабочие праздничные дни относятся ко времени отдыха (ст. ТК.

.

.

.

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Флорентина

    А подскажите что будет делать народ, если автомобиль просрочен? Тоисть ехать 90 дней и на запчасти?

  2. Лилиана

    Ждем закон подписанный. Эту дичь таксистов на бляхах нада устранить.

  3. Нифонт

    Сборы носят выражено коммерческий характер так основное значение имеет количество привезённых тренером спортсменов, а не их уровень то есть по факту на мероприятии в куче тренируются и совсем зелёные новички и кандидаты в сборную. Количество участников сборов варьируется от 50 до 200 человек.

  4. exdeciven

    Замешан тот на пресной лжи.

  5. inarrosamp

    2 В течении года поймали пьяным сразу 246.1 УК РФ Никакого третьего раза